企業食堂承包
企業(yè)食堂承包
一(yī)個企業膳食的好壞,直接影響到員工工作(zuò)的積極性及企業的經濟效益。如果要讓全(quán)體員工全身心地投入到生產經營工作中,就要為他們營造一個如家的感受和企業的溫暖,為他們提供一個科學(xué)的膳食計劃。深夜福利网站污AV秉承“科學管理、規範經營、誠信為本”的理念,“為員工提供健康和安全的飲食服務”的宗旨,保證高質量的夥食供應。實現員(yuán)工期望,創建滿意食堂。下麵提供(gòng)一份企業食堂承包及托管方(fāng)案供合(hé)作方參考。
方案落實後,廚房工作人(rén)員皆(jiē)由(yóu)承包(bāo)方負責(zé),公司派一(yī)人進行監(jiān)管即可。
首先後勤須提前將食堂裏的所有設施、餐具、桌椅等進行(háng)登(dēng)記造冊,並對相關設備(如灶台、消毒櫃、冰箱(xiāng)等)的使用狀態進行核實,確保設備處於正常使(shǐ)用範圍;其次設施清點造(zào)冊的目的,一是作為原始台賬納(nà)入公司財產,二(èr)是在在承包方入職公司食堂時交(jiāo)接給承包方作為憑證。
公司可以采取由承包方自主經營,自負盈虧的原則,采用工作餐和接待工作餐的(de)方式(如:一般員工在(zài)大廳就餐,采用工作餐形式;須接待工作餐的可以由(yóu)接待人員提前跟食堂聯係)操作。
公司無償(cháng)提供(gòng)場地、餐具、水(shuǐ)、電(diàn);其他如燃料,食品的采購、加工製作、衛生清潔、儲存等以及相關日常工作皆由承包方(fāng)負責。
公司對承包方的所有相關工作事(shì)項皆須實施監控,對(duì)油、米、肉類、蔬菜等原料采購質量(liàng);食品口味、價格、份量、安全;食品的儲存;食堂清潔(jié)衛(wèi)生;工作人員的健康狀況,日常衛生、服務態度(dù)等等嚴(yán)格把關(guān),落實相應的管理措施。
(1)員(yuán)工與食堂的交易(yì)方(fāng)式為(wéi)使(shǐ)用餐卡製度,公(gōng)司設計專門的員工就餐卡(分為早餐,中餐,晚餐卡)。公司每月給員工發放26張(zhāng)午餐卡(原則上滿勤為26天(tiān),中午給員工提供免費午餐),因特(tè)殊情況需要加班的員工(gōng),直接到(dào)後勤領取相應的就餐卡。吃住在公司的管理層每月發放30天的(de)就餐卡,如外來接待需要在食堂就餐的,由(yóu)後勤直接發放(fàng)餐卡,見卡方(fāng)可就餐。
(2)一般企業食堂外包,為了規避因出現異常情(qíng)況導致的風險,會向承包方要求一定(dìng)金額的(de)保證(zhèng)金,因此為安全起見並考慮收取一(yī)定量的保證金,公司收取了承包方的保證金(一般按員工總數(shù)的1:50收(shōu)取,我(wǒ)公司40人,可收(shōu)取保證金2000元),此費用在合同到期(qī)或合同中期因其他原(yuán)因雙方(fāng)同意解除合同後予以退還。
(3)承包方到(dào)了月底跟財務部(bù)結算當月的費用,財務部按(àn)照就餐卡的數量進行結算,原則上早餐3元,午餐8元,晚餐7元,依照這個標(biāo)準進行結算。
(1)一旦出現食堂經(jīng)營不善,如何規避風險(xiǎn),做好工作銜接,解決員工(gōng)就餐問題需要(yào)提前做好預防,因此,後勤需要提前留意並聯係(xì)附近幾(jǐ)家快餐店,在(zài)一旦出現異常情況下,采取應急措施,保證員工能吃上飯,不至於影響到生產。同時也了解其他餐飲公司的動向,做到未(wèi)雨(yǔ)綢繆。
(2)承包方一旦出現食物中毒等食品問題負(fù)責全部理賠事宜和承擔全部的相關法律責(zé)任。
合作方選定:確定合作方後,須就相關(guān)細節與對方進行協商,起草合同,明確雙(shuāng)方責(zé)任。(合同另成文)
(1)食堂承(chéng)包(bāo)出去後,如何做到讓(ràng)膳食工作真正意義上服務於廣大職工,關鍵在於食(shí)堂的管控,因此,後(hòu)勤需設臵專人負責食堂的(de)監管工作(zuò)。
(2)所采購原材料必須達到國家食品衛(wèi)生標準,首先所有食品原材料要(yào)采購於(yú)正規(guī)廠家(jiā)、進行原料選擇,油(yóu)類必須是來自大賣場的正規品牌、肉(ròu)類須(xū)在正規屠宰場洽購、並每天提供檢疫證明,蔬菜必須在蔬菜基地(dì)采購。大米、調料品要來自(zì)符合有(yǒu)關標準的單位。
(3)食品實行四不原則:
a.采購員不買腐爛變質、過期或三無原料;
b.驗(yàn)收人員不收腐爛、過期或三無原料(liào);
c.加工(gōng)人員不用過期或三無原料;
d.服務人員不賣過期或三無原料。
深夜福利网站污AV在加強食堂管理、衛生生產的同時,為滿足(zú)員工對菜品口味不(bú)斷翻新的要求,定期相互調(diào)配,力求常變常新,努力將每餐做到精細美味。每周進行菜單更換,讓員工久吃不膩。